noviembre 11, 2020

Alianza por la FP Dual

Amaisys rep un Cupó Green d’ACCIÓ per avançar cap a la certificació ISO 14068-1

Amaisys ha estat seleccionada com a beneficiària d’un Cupó Green d’ACCIÓ (expedient ACE124/24/000869) en el marc del programa Cupons a la competitivitat empresarial 2024.

Aquest suport ens permetrà iniciar un projecte d’assessorament tècnic especialitzat amb l’objectiu de preparar-nos per assolir la certificació ISO 14068-1:2023, vinculada a la neutralitat climàtica. Aquesta norma representa un marc estratègic per reduir, compensar i comunicar les emissions de gasos amb efecte d’hivernacle (GEH) amb transparència i responsabilitat corporativa.

Què farem amb aquest projecte?

Durant els propers mesos, aquest assessorament ens permetrà:

Revisar i actualitzar el nostre inventari de GEH, segons els estàndards ISO 14064-1 i el GHG Protocol, per establir una línia base d’emissions.
Identificar accions de mitigació, com ara:
- Integració de sensors IoT per monitoritzar consums energètics.
- Substitució d’equips per altres més eficients.
- Migració a serveis cloud alimentats amb energia renovable.
Definir una estratègia d’adaptació climàtica, amb accions que reforcin la nostra resiliència tecnològica davant fenòmens climàtics extrems i riscos ambientals.
Establir un pla d’acció ambiental amb:
- Objectius clars.
- Indicadors de seguiment (KPIs).
- Criteris de compensació.
- Calendari per a una futura verificació externa.
Dissenyar un full de ruta realista cap a la certificació ISO 14068-1, adaptat al nostre perfil com a empresa de desenvolupament de solucions de software per a la indústria i l’edificació intel·ligent.

Quin és el nostre objectiu?

El nostre objectiu principal és transformar el nostre model de gestió ambiental, incorporant la sostenibilitat com a eix estratègic en totes les àrees:

Desenvolupament tecnològic.
Operacions.
Mobilitat.
Subministrament.
Serveis digitals.

A més, aquest projecte ens ajudarà a:
– Anticipar riscos.
– Millorar la transparència.
– Generar valor diferencial per als nostres clients, especialment en entorns industrials que exigeixen alts estàndards ambientals i de responsabilitat social.

Aquest projecte compta amb el suport d’ACCIÓ – Generalitat de Catalunya, a través dels Cupons Green 2024.

Per a més informació sobre la nostra estratègia ambiental i de transformació digital, contacta amb nosaltres.

La FP Dual

La FP Dual es una nueva modalidad de FP en la que el centro educativo y la empresa se corresponsabilizan de la formación del aprendiz.

El aprendiz alterna entre el centro educativo y la empresa, en la que también practica lo aprendido mediante el trabajo.

La Alianza por la FP Dual

La Alianza para la FP Dual es una red estatal de empresas, centros educativos e instituciones comprometidas con la mejora de la empleabilidad de los jóvenes a través del desarrollo de una Formación Profesional Dual de calidad.

La Alianza también pretende aglutinar las mejores iniciativas y experiencias de FP Dual. La mayor parte de los miembros de la red son empresas que han empezado a implantar la FP Dual muy recientemente.

La FP Dual se puede implantar desde los dos subsistemas de la Formación Profesional (la FP inicial o del sistema educativo y la FP para el empleo). Sin embargo, la Alianza para la FP Dual se concentra actualmente en apoyar el subsistema de la FP inicial, esto es, la FP dual del sistema educativo.

El trabajo de la red Alianza se basa en la experiencia acumulada por las más de 1.360 empresas, centros educativos e instituciones que la integran, constituyendo el mejor y más extenso banco de experiencias en FP Dual de España.

Las acciones que lleva a cabo la Alianza para la FP Dual para conseguir sus objetivos son las siguientes:

Apoya a las empresas a diseñar su primer proyecto de FP Dual a través de la Asesoría Técnica de la Alianza. El éxito o fracaso del primer proyecto de FP Dual de una empresa es clave para la continuidad de su participación en dicho sistema.
Realiza propuestas de mejora de la FP Dual mediante grupos de trabajo en los que participan los miembros de la red. Actualmente la Alianza cuenta con 2 grupos de trabajo.
Genera buenas prácticas y otras actividades (como cursos de tutores de empresa) que pone a disposición de los miembros de la red Alianza. Fomenta el intercambio de ejemplos y experiencias entre los miembros de la red.
Visibiliza, comunica, aporta credibilidad y prestigio al sistema de Formación Profesional Dual.